Добавить компанию

Кадровое агентство Центр вакансий

Контакты Отзывы

Кадровое агентство Центр вакансий — это кадровое агентство, которое оказывает услуги работодателям Стерлитамака. Если у вашего бизнеса нет собственной рекрутинговой службы, или вы ищете высококвалифицированного специалиста, чей уровень квалификации сложно оценить самостоятельно, или вы планируете поиск сотрудников в массовом порядке — помощь рекрутеров кадровом агентстве Центр вакансий позволит вам сэкономить ресурсы и решить стоящую перед вами управленческую задачу в разумные сроки.

Фирма находится по адресу: Россия, Салават, Северная, 14. Рейтинг кадровом агентстве на сайте - 4. Время работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00. Телефон: 79196030705.

Кадровое агентство Центр вакансий: контактыКонтакты

Компании

Телефон

+79196030705

Адрес

453104, Стерлитамак, Северная, 14, 203 офис; 2 этаж

GPS-координаты

53.3724, 55.9314

Часы работы

Пн-Пт: 10:00—19:00

Кадровое агентство Центр вакансий: отзывыКадровое агентство Центр вакансий: отзывы

    У Кадровое агентство Центр вакансий адрес и телефон или часы работы компании указаны с ошибкой? Напишите нам!

    НовостиРелевантные новости

    • Командир «Ахмата» рассказал об отношении к украинским военнопленным

      Командир спецназа «Ахмат» Апты Алаудинов заявил, что ураинские военнослужащие после попадания в плен не рассматриваются как враги. Он отметил, что отношение ко всем, вне зависимости от их взглядов и подразделений, в которых они служили, одинаковое. Алаудинов рассказал о трех военнопленных.

      • Бывший СССР
      • Украина
    • В России увеличились сроки закрытия вакансий

      Сроки закрытия вакансий на российском рынке труда за год выросли в среднем в полтора раза. По данным издания, в трети случаев для закрытия вакансии теперь необходимо от двух до трех месяцев вместо прежних 30 дней. Уточняется, что в этом году средний срок закрытия вакансии в России вырос в полтора раза.

      • Россия
      • Общество
    • Большинство российских компаний заявили о кадровом дефиците

      Подавляющее большинство российских компаний заявили, что ощущают нехватку кадров. Половина фирм сообщили о дефиците массового персонала, включая продавцов, операторов и водителей. В меньшей степени нехватка кадров затронула такие профессии, как менеджеры, инженеры, IT-специалисты, бухгалтеры и маркетологи.

      • Экономика
      • Рынки

    другие компанииСмотрите также