Добавить компанию

Рекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92

Рекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92: контактыКонтакты


Адрес

Волгоград, Ленина проспект, 92, 301 офис; 3 этаж
Краснооктябрьский

GPS-координаты

48.7451, 44.5494

Официальный сайт

Часы работы

Пн-Пт: 09:00—17:00

Рекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92: отзывыРекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92: отзывы


    Информация о компанииОписание организации


    «Рекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92» находится в Волгограде по адресу Ленина проспект, 92, 301 офис; 3 этаж. Заведение находится в районе «Краснооктябрьский». Сюда можно добраться собственным автомобилем, координаты для поиска на карте 48.7451, 44.5494. Это заведение входит в 1 категорию. Получить больше информации можно, воспользовавшись телефоном, сайтом.

    У Рекрутинговое агентство Правильные люди на проспекте Ленина, 92 адрес и телефон или часы работы компании указаны с ошибкой? Напишите нам!

    НовостиРелевантные новости


    • Эксперты рассказали о правильном наращивании мощности тренировок

      Эксперты журнала Shape рассказали, что для правильного наращивания мощности мышц придется усердно тренироваться и регулярно доводить уровень мышечного напряжения до максимума. Они пояснили, что идеальная пропорция работы и отдыха — это 2:1 или 3:1. Также они порекомендовали тренировки по системе AMRAP.

    • В российском городе от Ленина оставили одни ноги

      В городе Астрахань неизвестные уничтожили памятник Владимиру Ленину. От российского революционера остались одни ноги, сообщает пресс-служба Астраханского обкома КПРФ. Представители партии считают, что памятник специально разбили перед годовщиной расстрела Белого дома, руководствуясь политическими мотивами.

    • Российские компании описали способы борьбы с нехваткой людей

      Рекордно низкая безработица в России, которая привела к кадровому голоду в большинстве отраслей, заставляет компании бороться за сохранение кадров. Самым частым способом стало повышение зарплаты, к нему прибегают 72,3 процента работодателей, свидетельствуют данные опроса консалтинговой компании RosExpert.